招聘赴韩国中文教师简章

一、工作地点：韩国（各大中型城市）。

二、要求
1、中文教师：35岁以下，女性（条件优秀男性亦可），民族不限，语言不限。
2、学历要求：须有学士学位，本科学历。
3、专业要求：文科类。中文系、外语系，教育系等专业优先。
4、师范类院校毕业生优先。
5、形象、素质较佳者优先。

三、工作范围
在各城市的大学、汉语学院、高中等教育机构教当地人中文，每周工作5至6天（各学校的情况有所不同），另韩方会安排特讲。

四、待遇
1、薪金70—90万韩元（约折合人民币5600—7200元左右）；一年以上实际教学工作经验者，薪金80—100万韩币。加班特讲工资另算。一年期满后，雇主与被雇佣者协商向上调整工资。
2、韩方有条件地提供食宿。

五、签证
签证为E—2一年工作签证，可续签两次，表现优秀者还可续签（据韩国政府规定，三年必须回国一次。）合同期为三年。

六、保险：雇佣保险是由韩方承担，医疗保险、意外伤害保险，由韩方和雇员各承担保险费50%。

七、出国费用
出国费用共计3.1万人民币，提交资料时交2000元，面试合格后交纳15000元，签证下来后缴纳剩余费用。护照费、健康证费、签证费、所有交通费自理。

八、承办时间
为面试合格后6个月时间。应聘者不得中途提出终止办理赴韩国的手续。

九、所需材料及要求
1、护照原件及复印件
2、身份证复印件
3、户口本复印件（所在户口全体）
4、大学毕业证原件
5、本科学士学位证书原件
6、学历文凭认证
7、6张小2寸 照片和1张5寸生活照（近照全身免冠照片，着正装为佳）。
8、在校全学年成绩单（有学校名头的信封，成绩单需原件，所有的封口须加盖有学校名头的印章）
9、个人影像资料（可自提供，也可以到本公司统一免费制作）（一分钟以类）
10、签证批复后，出境前提供二名财政开资人员担保，每人担保金额3万元。

要求提供材料必须真实有效，否则后果自负。（注明：所收材料复印件及照片不予退还）

面试（通过影像资料）前只交个人简历、身份证、照片、大学毕业证、学位证书和影像资料，录用后再提供其他资料。